Seit 1998 stehen wir für maßgeschneiderte Relocation-Lösungen mit persönlicher Betreuung und langjähriger Erfahrung. Dank unserer professionellen Wohnungssuche finden Sie – oder Ihre neuen Mitarbeitenden aus dem Ausland – auch im Immobilienmarkt von Dresden ein passendes Zuhause. Heute möchten wir Ihnen ein besonders interessantes Objekt vorstellen: Exklusives Wohnen in der hippen Neustadt von Dresden, 3 Zimmer, […]

Was steckt hinter der Work-and-Stay-Agentur? Neues aus Berlin: Aus dem Bundesarbeitsministerium ist im Oktober ein Eckpunktepapier durchgesickert, das die Schaffung einer sogenannten Work-and-Stay-Agentur (WSA) vorsieht. Arbeitsministerin Bärbel Bas will damit die Einreise, den Aufenthalt und die Integration ausländischer Fachkräfte in Deutschland digital vereinfachen – ein ambitioniertes Vorhaben mit Licht und Schatten.

Deutschland braucht Fachkräfte – nicht Abschreckung! Was ist eigentlich aus dem „Zustrombegrenzungsgesetz“ geworden? Diese Frage stellen sich aktuell viele, die sich mit internationaler Fachkräfteeinwanderung befassen. Die Initiative, Anfang 2025 von Teilen der CDU/CSU eingebracht, trug offiziell den Namen Gesetz zur Begrenzung irregulärer Migration – in der medialen und politischen Debatte setzte sich schnell der zugespitzte […]

Anwerbung von Berufskraftfahrern scheitert weiter an prozessualen Hürden  Gerade einmal 15 Visa wurden 2024 an indische Staatsbürger ausgegeben, um in Deutschland  als Berufskraftfahrer zu arbeiten. 87 waren es aus der Türkei, immerhin 165 aus dem Kosovo, 115 aus Serbien – und 604 insgesamt aus der Nicht-EU. Und es fehlen doch 10.000ende Fahrer!

Pragmatismus schützt vor selbstgemachtem Fachkräftemangel Die verschiedentlich immer wieder erhobenen Forderung, das Mindes-Sprachniveau von Fachkräften in KiTas verbindlich auf C1 zu erhöhen, geht an der Realität des Fachkräftemangels vorbei, sagte Timm Albers, Professor für Inklusive Pädagogik an der Universität Paderborn kürzlich gegenüber Merkur.de. So denkt auch das CDU-geführte Bildungs- und Familienministerium.  

Einwanderung und Relocation-Praxis verändern sich radikal Gute Nachrichten: Es werden immer mehr ausländische Berufsabschlüsse anerkannt. 79.100 Anträge wurden 2024 bewilligt – 21% mehr als im Vorjahr. Damit ist klar: Die Trendwende von der akademischen zur „gewerblichen“ Einwanderung ist erfolgt.

Löhne rauf – dann klappt´s auch mit den Fachkräften! Alle reden vom Fachkräftemangel. Und was sagt die klassische ökonomische Theorie dazu? Wenn Arbeitskräfte fehlen, sind die Löhne zu niedrig! Ja richtig, es gilt noch: das Gesetz von Angebot und Nachfrage!

Warum WGs für ausländische Fachkräfte zur strategischen Lösung werden Der Fachkräftemangel in Deutschland zwingt immer mehr Unternehmen dazu, gewerbliche Mitarbeitende aus Drittstaaten zu rekrutieren – etwa Pflegekräfte, Handwerker, Metaller, Köche oder Berufskraftfahrer. Doch spätestens nach Vertragsunterzeichnung steht eine Hürde im Raum, die oft unterschätzt wird: die Unterbringung.